母嬰健康管理中心店長招聘職位要求
是否出差：無需出差
工作職責：
職責說明：
1、解釋本中心的服務意識，培育店員的敬業精神，合理使用人才。
2、制定工作計劃，分工明確，協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。
3、分析顧客的意見，解釋服務目標及標準，與其他員工共同制定改善服務的方法，以身作則，執行服務承諾
4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態，并分析形勢，制定對策。
5、執行公正、合理、有效的獎罰制度，協調店員之間的關系，維護良好的紀律。
6、督導日常工作，保證本中心各環節的正常營運。
7、選擇優質的產品為顧客服務，確保產品效果良好，質量穩定，物有所值。
8、定期培訓員工，以提高服務素質。
職位要求：
1、女性，年齡25歲-38歲，五官端正，形象大方，氣質良好，具有管理魄力及親和力；
2、具備美容師高級勞動資格認證或相當于高級美容師資格、或產后修復師證、育嬰師證、兒推師證等；
3、認真負責、誠心敬業、踏實肯干；
4、具有一定的職業技能，熟悉美容業或母嬰店的經營與運作模式；
5、具有良好的業務能力、營銷能力、指導能力及協調能力；
6、有美容院管理經驗者優先。
合伙人要求：
1、熱愛母嬰行業、有親和力
2、踏實肯干，學習能力強
3、遵守公司相關制度，并能夠監督執行
產品/項目介紹：
本中心營業項目有：嬰兒游泳、產后修復及成人體質調理、美容美體項目。
合伙收益：
1、店長的工資
2、利潤分紅
前期投資：
職位標簽年終獎，旅游，節假日福利，社保，帶薪年假，提供飯餐，崗前培訓，母嬰健康管理中心店長，廣州，黃埔區
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